考核的造句

• 根据每个岗位的工作手册，制定绩效考核方案。

• 同时，考核时的方法往往还使用的是单纯听报告，走马观花看现场的方法，这就容易导致一些村官只会做表面文章，极力讨好上级乡镇领导，而忘记了自己为百姓办实事的承诺和职责。

• 还记得运动会上运动健儿的英姿飒爽吗?还记得丰富多彩的艺术节吗?还记得我们上一次的演讲比赛吗?还记得现场考核中的突破吗?

• 态度决定事业成败，心中有群众，才能让群众心中有我，考核优劣让群众来评定，我们如果有缺点，就不怕别人批评指出，十年辛苦，赢得群众拥戴。

• 文书是小吏,刀笔吏,平常抄写东西,翻看资料,可以得到许多的信息,和上层人物接触,而且小吏是有机会凭借表现考核取得升官机会的。

• 考核组询问了有关情况,查看了基础资料及台账.

• 辞职了，同事们都来送行。漂亮的小丽泪眼婆娑，拉着我的手：大哥，以往每次考核都是你垫底，你走了我可怎么办?

• 你要想升任少将，有自己的战舰。少不得来这走动，和王侯将相还有他们的三舅六叔们混个脸熟。你以为光凭你演习考核第一名就能升迁?

• 绩效管理不等于绩效考核：靠激励，不靠惩罚;考核不要与待遇挂钩，要始终考虑整体利益组合，不断改善成长环境。

• 在此基础上，针对龙羊峡电站的实际情况，建立了龙羊峡水电站经济调度考核模型，并对2001年的实际调度运行进行了考核。

• 随着考核结束,成绩很快便被批阅出来,由高到低的排列,武院只截取了前一百名,以红榜的形式贴入众人视线。

• 掌礼司,设郎中、员外郎、主事、赞礼郎、司俎官、司祝、司香、司碓、笔帖式、书吏、掌内廷礼乐及考核太监品极。

• 在现实中，许多企业的绩效考核都成了"走过场"，在考核的过程中没有规范做法，从而没有把绩效考核的作用发挥出来，甚至走向其对立面。

• 端午节工作指导方针，以友谊为基础，以手机为平台，以短信为手段，以祝福为目标，以你为工作对象，以笑容为考核标准，工作完成以后请吃粽子宴。

• 按照科学发展观的要求考核、评价和使用干部。

• 右手臂轻轻一抬,一道黑影从天而下,喀嚓一声,长剑崩断,第一个前往考核的弟子砰砰砰连退了十几步,一口鲜血再也忍不住,吐了出来。

• 他们的薪资待遇、绩效考核成绩以及大学录取成绩会更高；竞选公职时也会获得较高的支持率；在比赛中他们也得到更有利的评判。

• 尽管我国部分地区开始了对建立农村干部考核体系的探索和研究，但客观上讲我国现阶段的农村仍没有一套科学完整的干部考核体系。

• 合作成果排名系数的计算，是高等院校和科研机构成果量化考核中政策性较强、牵涉面较大、影响程度较深的一项管理活动。

• 一番考核下来,钟神秀发现罗宾这小妮子记忆力超强,交给她的东西居然都能一毫不差地答出来,这点也颇让他感到欣慰。